Umschulung | Industriekaufmann/-frau| Riesa | Sachsen

Alle Fakten im Überblick

Dauer:  24 Monate, Vollzeit

Beginn: halbjährlich im Februar und Juli

Unterrichtsform: Präsenz

Maßnahmenziel: eine kaufmännische Qualifizierung mit staatlich anerkanntem Berufsabschluss (IHK)

Ihre Vorteile:

• • • wahlweise Zusatzqualifikation
      • DATEV-Anwender Zertifikat Lohn/Gehalt
      • DATEV-Anwender Zertifikat Finanzbuchhaltung
      • AEVO-Ausbilderschein
    • bis zu 6100 € Weiterbildungsprämien*
    • 14-monatiges duales Ausbildungspraktikum mit engem Arbeitgeberbezug
    • ausschließlich persönliches Training (keine virtuellen Dozenten)
    • ausgezeichnete Umschulungsbegleitung und auf Wunsch Gesundheitssport

Inhalte:

Doppelt profitieren und 6.100 € für Ihre Umschulungen erhalten*

* Mehr Informationen dazu finden Sie unter folgendem Beitrag.

Warum lohnt sich eine Umschulung zu Industriekaufmann/-frau beim MIQR in Riesa?

Das Mitteldeutsche Institut für Qualifikation und berufliche Rehabilitation (MIQR) in Riesa überzeugt nicht nur mit einer optimalen Vorbereitung für den Berufseinstieg, sondern auch mit umfassenden Vorteilen für Sie. Hier geben wir Ihnen einen kurzen Überblick über unsere Vorteile, von denen Sie profitieren können, wenn Sie bei uns eine Maßnahme zur beruflichen Bildung durchführen.

Vielfältiges Angebot + Top Zusatzabschlüsse ✔
Mit der 24-monatigen Umschulung zum/zur Industriekaufmann/-frau verfolgen Sie das Ziel, eine kaufmännische Qualifizierung mit einem staatlich anerkannten IHK-Berufsabschluss zu erhalten. Dabei haben Sie zusätzlich die Möglichkeit, eine Zusatzqualifikation in den Bereichen DATEV oder AEVO abzulegen.

Hier können Sie ohne Zeitverlust zwischen:

• DATEV-Anwender Zertifikat Lohn/Gehalt
• DATEV-Anwender Zertifikat Finanzbuchhaltung
• AEVO-Ausbilderschein

wählen.

Doppelt profitieren und 6.100 € für Ihre Umschulungen erhalten*

* Mehr Informationen dazu finden Sie unter folgendem Beitrag.

Umfassende Betreuung ✔
Wir vom Mitteldeutschen Institut in Riesa setzen uns dafür ein, dass Sie sich während der Umschulung vollkommen wohlfühlen. Deshalb bieten wir Ihnen die Zusammenarbeit mit unserem arbeitspsychologischen und sozialpädagogischen Dienst an. Dabei handelt es sich um eine kostenfreie Möglichkeit für Sie, Ihre Persönlichkeit zu stärken und mit unseren Experten eventuelle Vermittlungshemmnisse zu beheben. Dafür wird an Ihrer Motivation, Ihrer Selbstvermarktung und Ihrem Verhandlungsgeschick gearbeitet. Auf diese Weise soll Ihre Persönlichkeit gestärkt werden, so dass Sie nicht nur fachlich gut vorbereitet, sondern auch selbstbewusst in den Beruf starten.

Kostenfreie Zusatzangebote ✔
Außerdem können Sie unser kostenfreies Zusatzangebot in Anspruch nehmen. Hierbei haben Sie Zugang zu unsren hochwertigen Kursen, die sich mit verschiedenen Themen rund um Ihr Gesundheitsbewusstsein befassen. Qualifizierte Dozenten leiten diese Kurse zu unterschiedlichen Themen wie beispielsweise Gesundheitssport, Entspannungen, Kommunikationstrainings und vieles mehr. Es steht Ihnen frei, dieses Zusatzangebot zu nutzen.

Jedoch überzeugen wir nicht allein mit der Option zum Mehrfachabschluss oder unseren umfassenden Zusatzangeboten. Bei uns erhalten Sie außerdem einen erstklassischen Unterricht, in dem Sie optimal auf den Berufseinstieg vorbereitet werden. Erfahren Sie im Folgenden mehr zu unseren Lehrmethoden und den Schulungsinhalten, damit Sie schon vor dem Start der Umschulung gründlich informiert sind.

Lehrmethode & Arbeitsplatzausstattung

Der Unterricht beim Mitteldeutschen Institut in Riesa wird um das Konzept des Präsenzunterrichts vor Ort aufgebaut. Das bedeutet, dass Ihnen unsere erfahrenen Fachdozenten die Lehrinhalte direkt vermitteln. Dadurch können Nachfragen sofort beantwortet und Wissenslücken vorgebeugt werden. Gleichzeitig haben die kompetenten Lehrkräfte die Möglichkeit, auf Ihren individuellen Leistungsstand einzugehen. So haben Sie die Chance, persönlich gefördert zu werden. Neben dieser individuellen Betreuung erwartet Sie eine moderne Ausstattung der Arbeitsplätze. Wir achten darauf, dass Sie bereits während des theoretischen Teils der Umschulung mit moderner Technik und aktuellen Computeranwendungen arbeiten. Denn somit werden Sie ideal auf den Berufseinstieg vorbereitet, bei dem Sie mit ähnlichen oder gleichen Programmen arbeiten werden. Für optimales Lernen ist uns eine ergonomische Gestaltung Ihrer Arbeitsplätze wichtig. Deshalb achten wir bei der Ausstattung auf höhenverstellbare Bildschirme, gelenkschonende Computermäuse und hochwertige Stühle.

Möchten Sie mehr zu unseren Vorteilen erfahren? Dann melden Sie sich bei uns. Wir beantworten Ihre Fragen gerne. Kontaktieren Sie uns dafür einfach online über unser Anfrageformular oder telefonisch unter der 0361 511503-0.

Ablauf der Umschulung

Um zu garantieren, dass Sie im Zuge der Umschulung die IHK-Prüfungen zum/zur Industriekaufmann/-frau erfolgreich bestehen können, sind der Ablauf Ihrer Bildungsmaßnahme sowie die Schulungsinhalte an den IHK-Rahmenplan des Ausbildungsberufs angelehnt. Damit Sie wissen, welche Themen Sie dabei erwarten, haben wir Ihnen hier alle wichtigen Informationen im Überblick zusammengestellt:

Innerhalb von 24 Monaten lernen Sie alle relevanten Inhalte, um als Industriekaufmann/-frau auf dem Arbeitsmarkt durchzustarten. Damit dies gelingt, werden die Schulungsgebiete in unterschiedliche Bereiche unterteilt. Dabei handelt es sich um Kernqualifikationen, Wahlqualifikationen, optionale Zusatzausbildungen und eine umfassende Prüfungsvorbereitung. Falls Sie Ihre Grundkenntnisse in den Schulfächern und im kaufmännischen Bereich zunächst auffrischen wollen, haben Sie die Möglichkeit, vorher einen 3-monatigen Vorbereitungskurs zu absolvieren.

Kerninhalte der Umschulung

Im Zuge der Kernqualifikationen erhalten Sie einen Einblick in die grundlegenden Inhalte der Aufgabengebiete von Industriekaufleuten.

Sie lernen hierbei alle Bereiche umfassend kennen und können so mit den unterschiedlichen Themen zu Büro- und Geschäftsprozessen, kaufmännischer Steuerung und Kontrolle sowie Wirtschafts- und Sozialprozessen umgehen. Dabei achten wir darauf, dass diese Inhalte an den Rahmenlehrplan der IHK-Prüfungsordnung angelehnt sind, so dass Sie optimal auf den Abschluss vorbereitet werden.

Wahlqualifikationen der Umschulung

Die Wahlqualifikationen geben Ihnen die Chance, Ihr Wissen in 2 von insgesamt 8 Bereichen zu vertiefen. Dadurch können Sie bereits während der Umschulung festlegen, in welchem Aufgabenbereich Sie später bevorzugt tätig sein möchten. Hierfür bieten wir Ihnen eine große Auswahl unternehmensrelevanter und komplexer Themen, aus denen Sie wählen können.

Zusatzqualifikation DATEV & AEVO

Eine Wahlmöglichkeit zu einer Zusatzausbildung ist in der Umschulung inbegriffen. Hier können Sie ohne Zeitverlust zwischen:

• DATEV-Anwender Zertifikat Lohn/Gehalt
• DATEV-Anwender Zertifikat Finanzbuchhaltung
• AEVO-Ausbilderschein

wählen und bei Ihrem zukunftigen Arbeitgeber mit einem renommierten Mehrwert aufwarten.

Dauer & Praktika

Jeweils im Februar und im Juli starten die Umschulungen zum/zur Industriekaufmann/-frau. Das bedeutet, dass Sie zweimal im Jahr die Chance haben, Ihre Karriere neu auszurichten. Die zweijährige Umschulung untergliedert sich in eine 10-monatige Fachausbildungsphase und ein insgesamt 14-monatiges Ausbildungspraktikum. Das bedeutet für Sie, dass Sie die Inhalte theoretisch kennenlernen und praktisch anwenden können. Auf diese Weise werden Sie optimal auf den Berufseinstieg vorbereitet.

Berufliche Perspektiven nach der Umschulung

Mit der abgeschlossenen Umschulung zum/zur Industriekaufmann/-frau können Sie sofort in das Berufsleben einsteigen. Doch wie stehen Ihre Chancen, einen Job zu finden? Hier erhalten Sie wichtige Informationen zu den Einstiegsmöglichkeiten und Stellen, die sich für Ihre Qualifikation eignen könnten.

Da es sich bei Industriekaufleuten um echte Allrounder im Unternehmen handelt, sind die Berufsaussichten prinzipiell sehr gut. Damit Sie optimal auf die erfolgreiche Integration in den Arbeitsmarkt vorbereitet werden, erlernen Sie während unserer Umschulung alle relevanten Inhalte. Ihr Einsatzgebiet im Betrieb kann sich vielseitig gestalten und ist davon abhängig, welche Spezialisierung Sie während der beruflichen Bildungsmaßnahme vornehmen. Mit Hilfe solcher Vertiefungen haben Sie die Chance, neue, spannende Jobangebote wahrnehmen zu können.

In der thüringischen Landeshauptstadt Riesa und Umgebung gibt es stets neue Stellenangebote für Industriekaufleute. Die Vielfalt ist dabei groß: Mit einer Umschulung zum/zur Industriekaufmann/-frau können Sie als Disponent, Außendienstmitarbeiter, Recruiter und vieles mehr in das Arbeitsleben einsteigen. Mit diesem Beruf haben Sie verschiedene Entfaltungsmöglichkeiten und können Ihre Karriere neu ausrichten. Aufgrund dieser großen Auswahl unterschiedlicher Jobangebote ist es umso wichtiger, dass Sie schon im Voraus die passende Spezialisierung wählen. Denn auf diese Weise legen Sie den Grundstein für Ihre berufliche Zukunft und geben eine Richtung für Ihre Entwicklung in diesem Beruf vor.

Wenn Sie sich während der Umschulung fragen, welche Spezialisierung sich am besten für Sie eignet, beraten wir Sie gern. Umfassend gehen wir auf Jobaussichten, Inhalte und Unklarheiten ein, um Ihnen Sicherheit zu geben. Wir finden mit Ihnen die passende Vertiefung, damit Sie den passenden Weg für Ihre Karriere einschlagen.

Mit welchem Gehalt kann als Industriekaufmann/-frau nach der Umschulung gerechnet werden?

Wenn Sie auf der Suche nach dem passenden Job für Ihre Zukunft sind, spielt auch das Gehalt eine wichtige Rolle. Denn mit Ihrem Verdienst müssen Sie schließlich nach der Umschulung Ihren Lebensunterhalt finanzieren. Damit Sie sofort sehen, in welchen TOP3-Bundesländern Sie mit dem höchsten Gehalt rechnen könnten und welche Bundesländer die Schlusslichter bilden, haben wir Ihnen hier einen Gehaltsvergleich zusammengestellt.

Im bundesweiten Durchschnitt verdienen Industriekaufleute etwa 3.361€ Brutto monatlich [Stand: 2020]. Hierbei ist zu beachten, dass es sich lediglich um einen statistischen Wert handelt, der von unterschiedlichen Faktoren beeinflusst wird. Dazu zählen die Unternehmensgröße, der Wirtschaftsbereich, Ihre Berufserfahrung und auch Ihre persönlichen Qualifikationen, die Sie mitbringen. Deshalb kann das Gehalt deutlich variieren. Es sind sowohl höhere als auch niedrigere Gehälter in den jeweiligen Bundesländern möglich.

Mit den drei höchsten Gehältern im Bundesvergleich können Sie in Hessen, Baden-Württemberg und Hamburg rechnen. Dabei liegt Hessen auf Platz 1 mit einem Brutto-Verdienst von 3.836€ im Monat. Darauf folgt Baden-Württemberg mit 3.645€ Brutto monatlich auf Platz 2 und auf Platz 3 Hamburg, wo ein durchschnittliches Brutto-Einkommen von 3.556€ pro Monat möglich ist.

Bei den beiden Schlusslichtern handelt es sich um Sachsen-Anhalt und Mecklenburg-Vorpommern. Während der Durchschnittsverdienst in Sachsen-Anhalt bei 2.637€ liegt, beläuft sich dieser in Mecklenburg-Vorpommern auf etwa 2.544€ Brutto im Monat. Hierbei sollten Sie jedoch nicht vergessen, dass es sich bei diesen Werten nur um Orientierungsgehälter handelt. Das bedeutet im Umkehrschluss, dass auch höhere Bruttoverdienste in den Bundesländern möglich sind.

In Thüringen liegt der Durchschnittsverdienst für Industriekaufleute bei ca. 2.723€ Brutto im Monat. Das bedeutet, dass sich das Jahresgehalt auf rund 33.760€ beläuft. Auch hier ist zu beachten, dass es sich um eine statistische Orientierung handelt, die von unterschiedlichen Faktoren bedingt wird. Ein besonderer Einflussfaktor sind hierbei Ihre persönlichen Qualifikationen. Beim Mitteldeutschen Institut in Riesa haben Sie die Chance, mit einem Mehrfachabschluss zu punkten. Denn neben dem IHK-Berufsabschluss können Sie zwei zusätzliche Qualifikationen erlangen. Dadurch bauen Sie Ihr Wissen aus und vertiefen Ihre Kompetenzen, bevor Sie in den Beruf einsteigen. So haben Sie die ideale Grundlage, um bei Arbeitgebern über Ihr Gehalt zu verhandeln, so dass letztlich vielleicht sogar ein Verdienst möglich ist, der über dem Bundesland-Durchschnitt liegt.

Zielgruppen

Unser Umschulungsangebot zum/zur Industriekaufmann/-frau richtet sich an Personen, die im kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Bereich von Industrieunternehmen tätig sein wollen und dafür einen IHK-Berufsabschluss anstreben. Dadurch haben Sie die Möglichkeit, einen beruflichen Neu- oder Wiedereinstieg individuell zu beginnen. Durch die Aufgabenvielfalt für Industriekaufleute stehen auch Ihre Jobaussichten sehr gut. Es werden stets neue Stellen für dieses Berufsbild ausgeschrieben, so dass Sie nach Abschluss der Umschulung auf jeden Fall einen passenden Job finden werden.

Teilnahmevoraussetzungen in Riesa

Um die Umschulung zum/zur Industriekaufmann/-frau beim Mitteldeutschen Institut in Riesa durchführen zu können, müssen einige Kriterien erfüllt sein. Damit Sie den Überblick behalten, haben wir Ihnen hier alle relevanten Voraussetzungen zusammengestellt. So erkennen Sie sofort, ob dieses Umschulungsangebot für Sie passend ist.

Die Grundvoraussetzung für die Teilnahme an unserer Umschulung ist, dass Sie mindestens einen Hauptschulabschluss haben oder mehrjährige Berufserfahrung vorweisen können. Dadurch möchten wir Ihnen die Möglichkeit geben, ihre Karriere neu auszurichten. Denn dieses Vorhaben kann an jedem Lebensabschnitt umgesetzt werden.

Neben diesen bildungstechnischen Voraussetzungen ist es hilfreich, wenn Sie Freude am Umgang mit Menschen haben und sich für ein vielseitiges, spannendes Aufgabengebiet begeistern können. Allerdings handelt es sich hierbei nicht um ein Muss. Denn unser arbeitspsychologischer und sozialpädagogischer Dienst vor Ort kann mit Ihnen gemeinsam an Ihren Kompetenzen arbeiten. Wir sorgen dafür, dass Sie sich allmählich an die erforderlichen Fähigkeiten herantasten und diese nach und nach aufbauen können. Das bedeutet, dass Sie auch eine Chance haben, diese Umschulung erfolgreich abzuschließen, wenn Sie nicht alle Voraussetzungen sofort erfüllen. Damit dies gelingt, begleiten wir Sie umfassend auf Ihrem Weg ins Berufsleben.

Förderung durch Kostenträger in Sachsen

Sie fragen sich, welche Kosten mit der Durchführung der Umschulung zum/zur Industriekaufmann/-frau auf Sie zukommen? – In den meisten Fällen gar keine! Denn oftmals übernehmen sogenannte Kostenträger die finanzielle Förderung der Teilnehmenden. Das bedeutet, dass Sie nicht mit Unkosten rechnen müssen. Sie haben in Sachsen die Möglichkeit, von verschiedenen Kostenträgern unterstützt zu werden. Welche Stelle für Sie verantwortlich ist, hängt von Ihrer persönlichen Lebenssituation und dem Grund für die Durchführung der Umschulung ab. Damit Sie einen besseren Überblick erhalten, haben wir Ihnen im Folgenden die wichtigsten Informationen zusammengefasst.

Die Agentur für Arbeit und das Jobcenter fördern mit Hilfe des Bildungsgutscheins sowie des Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheins. Maßnahmen zur beruflichen Bildung, die von diesen beiden Stellen unterstützt werden, sollen dazu dienen, Vermittlungshemmnisse abzubauen, damit Sie erfolgreich in den Arbeitsmarkt integriert werden können. Ziel dieser Kostenträger ist es also, Ihre Arbeitslosigkeit möglichst effektiv und nachhaltig zu beenden.

Die Deutsche Rentenversicherung unterstützt Umschulungen im Zusammenhang der beruflichen Rehabilitation. Das bedeutet, dass Sie eine Förderung für eine berufliche Umschulung erhalten, wenn Sie aufgrund einer Krankheit oder eines Unfalls nicht mehr in Ihren alten Beruf zurückkehren können. Dadurch sollen Ihnen neue Perspektiven für Ihre Karriere eröffnet sowie eine Rückkehr in das Arbeitsleben ermöglicht werden.

Berufsgenossenschaften kommen als Kostenträger in Frage, wenn Sie aufgrund einer Berufskrankheit oder eines Arbeitsunfalls für längere Zeit nicht in Ihrem Beruf tätig sein konnten. Mit Hilfe der Förderung beruflicher Bildungsmaßnahmen wird nach Möglichkeiten gesucht, Sie erneut erfolgreich in den Arbeitsmarkt einzugliedern.

Das Thüringer Landesverwaltungsamt (LVWA) ist für Wehrdienstleistende verantwortlich, die während Ihres Einsatzes verletzt wurden und aufgrund der nachhaltigen Folgen nicht länger in der Bundeswehr tätig sein können. In diesem Fall sollen Umschulungen und Co. dabei helfen, für die Betroffenen die Ausübung eines Berufs wieder möglich zu machen.

Der Kommunale Sozialverband Sachsen (KSV) setzt sich für Menschen ein, die von einer Behinderung bedroht sind oder eine Behinderung haben. Die Förderung beruflicher Bildungsmaßnahmen soll dabei helfen, das Ziel der Teilhabe am Arbeitsleben zu erreichen.

Der Berufsförderungsdienst der Bundeswehr (BfD) richtet sich an Soldatinnen und Soldaten, deren Verpflichtung endet. Auf diese Weise soll eine Eingliederung in den zivilen Arbeitsmarkt ermöglicht werden. Damit dies gelingen kann, werden unterschiedliche Maßnahmen der beruflichen Bildung gefördert.

Wissenswertes über den Beruf Industriekaufmann/-frau

Bei dem Ausbildungsberuf der Industriekaufleute handelt es sich um ein sehr angesehenes Berufsbild. Das hängt nicht zuletzt mit den vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten zusammen, die Ihnen nach der erfolgreichen Durchführung der Umschulung offenstehen. So können Sie auch unterschiedliche IHK-Fachwirt-Weiterbildungen anschließen. Auch ein Abschluss als Bilanzbuchhalter oder sogar ein Studium der Betriebswirtschaftslehre ist denkbar. Industriekaufleute sind mit ihren vielseitigen Aufgaben für ein Unternehmen essentiell wichtig. Damit Sie hier einen besseren Überblick erhalten, haben wir Ihnen mögliche Aufgabenbereiche anschaulich zusammengefasst.

Nachfolgend erhalten Sie einen kurzen Überblick über die Aufgaben eines/einer Industriekaufmanns/-frau:

Industriekaufleute erledigen vor allem kaufmännisch-betriebswirtschaftliche Aufgaben in unterschiedlichen Bereichen. Hierbei übernehmen sie Aufgaben in den Gebieten Produktion, Materialwirtschaft, Personal-, Finanz- und Rechnungswesen sowie Marketing und Vertrieb. Durch diese Vielfalt sind Sie in unterschiedlichen Bereichen eines Unternehmens einsetzbar. Aufgrund des umfassenden Wissens in sämtlichen Feldern des Betriebs sind Industriekaufleute wichtige kommunikative Schnittstellen, die als Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter dienen.

Fazit Umschulung Industriekaufmann/-frau beim MIQR in Riesa:

Mit der Umschulung zum/zur Industriekaufmann/-frau entscheiden Sie sich für den idealen Einstieg in das Berufsleben. Denn aufgrund der vielseitigen Aufgabenbereiche, die Sie während der Bildungsmaßnahme kennenlernen, und der sehr guten Jobaussichten, schaffen Sie sich selbst optimale Karriereperspektiven. Wir vom Mitteldeutschen Institut in Riesa unterstützen Sie eingehend dabei, indem wir Ihnen nicht nur kompetente Fachdozenten sowie unseren arbeitspsychologischen und sozialpädagogischen Dienst zur Seite stellen, sondern Ihnen auch die Option zum Mehrfachabschluss bieten.

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten oder Sie weitere Fragen zu unserem Umschulungsangebot haben, melden Sie sich gerne. Wir beraten Sie umfassend zu dieser Bildungsmaßnahme und helfen Ihnen dabei, den richtigen Karriereweg einzuschlagen. Kontaktieren Sie uns dafür einfach online über unser Anfrageformular oder telefonisch unter der 03525 – 5185163.