Sự khác biệt giữa trợ lý điều dưỡng và chuyên gia điều dưỡng so sánh | Nghề nghiệp | Yêu cầu | Nhiệm vụ | lương

Sự khác biệt giữa trợ lý điều dưỡng và chuyên gia điều dưỡng - nhiệm vụ, yêu cầu và hơn thế nữa khi so sánh

Đây là một máy dịch phiên bản. Đây là cách nó hoạt động: khoảng 25 phút | Kể từ: ngày 21.09.2022 tháng XNUMX năm XNUMX | Tác giả: S. Grober | Công ty: S.Lenzner

Chuyên gia y tá và trợ lý điều dưỡng - hai nghề mà tầm quan trọng của nó không ngừng tăng lên trong những năm qua. Nhưng điều gì đằng sau những ngành nghề có tên gọi giống nhau đến vậy? Chúng tôi muốn đi sâu vào câu hỏi này và so sánh. Đọc ở đây những điểm giống và khác nhau giữa hai nghề điều dưỡng và lịch sử đằng sau chúng.

Lịch sử của ngành điều dưỡng ở Đức

Nghề điều dưỡng là một phần không thể thiếu trong xã hội của chúng ta - nhưng liệu nó có luôn như vậy không? Tiến bộ y học song hành với sự phát triển của con người. Theo thời gian, các bộ môn, tiêu điểm và tiểu lĩnh vực khác nhau đã xuất hiện và không ngừng phát triển. Chăm sóc điều dưỡng cũng có nguồn gốc sâu xa. Ban đầu chủ yếu là chăm sóc, bảo vệ sức khỏe những người ốm yếu trong gia đình hoặc cộng đồng của mình. Là một phần của dịch vụ chăm sóc gia đình, các nỗ lực đã được thực hiện để cải thiện sức khỏe thể chất và tinh thần với sự trợ giúp của các biện pháp khắc phục tại nhà đã được thử nghiệm và thử nghiệm. Nhưng kiểu chăm sóc này thường rất nghiệp dư và chỉ có thể được thực hiện khi có kỹ năng cá nhân cho phép. Sau đó, từ một hình thức từ thiện, một người hướng đến những người nghèo khó bên ngoài vòng xã hội bên trong. Tuy nhiên, phải mất hàng thế kỷ, công việc từ thiện này mới phát triển thành một hoạt động chuyên nghiệp. Chỉ từ khoảng giữa thế kỷ 20 Các nghiệp vụ chăm sóc chuyên nghiệp, Ví dụ:

• Người chăm sóc
• y tá
• điều dưỡng nhi khoa
• y tá giáo dục chữa bệnh

Trong các chương tiếp theo, chúng tôi xin giới thiệu với các bạn một sơ lược lịch sử của ngành điều dưỡng và minh họa cách thức mà nghề điều dưỡng đã phát triển từ thuở sơ khai của lịch sử loài người cho đến ngày nay.

lịch sử điều dưỡng

Tại đây bạn có thể theo dõi các trạm quan trọng nhất trên con đường đến với điều dưỡng hiện đại:

Chăm sóc người cao tuổi: Một dẫn xuất của điều dưỡng

Chuyến du ngoạn ngắn ngủi của chúng ta vào lịch sử cho thấy sự phát triển của ngành điều dưỡng gắn liền với sự phát triển hơn nữa của con người. Nhưng chăm sóc người già thì sao? Đây là một nghề tương đối trẻ. Nó đã xảy ra như thế nào?

Chăm sóc người già và người qua đời từ lâu đã là chuyện của gia đình. Điều này là do trong quá khứ, nhiều thế hệ thường sống chung dưới một mái nhà và việc chăm sóc người già được thực hiện đơn giản trên tinh thần tôn trọng và tinh thần trách nhiệm. Những người không còn họ hàng thân thích thì phải ở trong nhà của người già hoặc người ốm yếu. Tuy nhiên, các điều kiện ở đó rất thảm khốc - mà nguyên nhân chủ yếu là do nhân viên y tá được đào tạo không đủ.

Tuy nhiên, với Chiến tranh thế giới thứ hai và sự gia tăng mạnh mẽ của những người cần được chăm sóc, một sự suy nghĩ lại đã bắt đầu, từ từ dẫn đến những cải tiến không ngừng trong lĩnh vực chăm sóc sau khi chiến tranh kết thúc. Nhưng ngay cả bây giờ nó vẫn được coi là một nghề nghiệp của phụ nữ. Đầu tiên, các y tá lão khoa được đào tạo trong các khóa đào tạo nội bộ. Từ những năm 1950, các trung tâm chăm sóc đầu tiên được thành lập dưới sự quản lý của nhà thờ, các trung tâm này cũng đóng vai trò là trung tâm đào tạo. Tuy nhiên, vào thời điểm đó, không có khóa đào tạo chính thức về điều dưỡng lão khoa. Điều này chỉ xảy ra vào cuối những năm 1969.

Vào ngày 10 tháng 1969 năm XNUMX, quy chế đào tạo đầu tiên của nhà nước trong chăm sóc lão khoa có hiệu lực trên toàn quốc. Thời lượng, nội dung và mục tiêu của đào tạo nghề đã được xác định rõ ràng ở đây. Trong vài năm tiếp theo, khái niệm đào tạo điều dưỡng lão khoa được hoàn thiện hơn, bổ sung về nội dung và mở rộng - trong những năm 80 lên hai năm và giữa những năm 90 là ba năm. Kể từ bây giờ, chăm sóc điều trị y tế đã được dạy như một năng lực cốt lõi.

Năm 2003, một luật chăm sóc lão khoa mới đã được ban hành, theo đó việc đào tạo cho các y tá lão khoa được quy định thống nhất trên toàn quốc. Quy tắc này có hiệu lực đến năm 2020. Kể từ đó, nghề điều dưỡng cho người cao tuổi không còn được gọi là một khóa đào tạo nghề độc lập nữa, mà là một Trình độ tự chọn trong giáo dục điều dưỡng đa khoa mới.

Phân biệt giữa chăm sóc người già và chăm sóc người bệnh

Các nhóm chuyên môn khá giống nhau về lĩnh vực hoạt động và tuân theo các nguyên tắc đạo đức và điều dưỡng giống nhau. Tuy nhiên, có một số khác biệt cơ bản, mà chúng tôi muốn giải thích cho bạn một cách ngắn gọn và súc tích ở đây.

Fazit: Người cao tuổi và điều dưỡng chỉ định hai chuyên khoa khác nhau trong điều dưỡng, nhưng cả hai đều có cùng nguồn gốc. Do tiêu chuẩn hóa ngành điều dưỡng, các quy định thống nhất trong việc chăm sóc người cao tuổi có thể được xây dựng. Điều này giúp chúng ta có thể tìm thấy một nền tảng đào tạo lý thuyết chung, dẫn đến việc thực hiện đào tạo điều dưỡng đa khoa với các trình độ tự chọn vào năm 2020.

Việc mở rộng các ngành nghề điều dưỡng để bao gồm các trợ lý có trình độ

Những năm 1950 đánh dấu một bước ngoặt trong lịch sử của ngành điều dưỡng ở Đức. Như chúng ta đã biết, từ đó trở đi điều dưỡng sẽ tiếp tục được chuyên nghiệp hóa. Chăm sóc điều dưỡng cho người cao tuổi được giải phóng khỏi chăm sóc điều dưỡng và sẽ phát triển thành một hồ sơ công việc độc lập với đào tạo riêng biệt trong những năm tới. Ít nhất đến năm 2020, khi đào tạo điều dưỡng đa khoa có hiệu lực và điều dưỡng và điều dưỡng có thể được chọn làm chuyên ngành.

Tuy nhiên, năm 1950 mang đến một bước phát triển khác trong ngành chăm sóc: ngoài các nghề chuyên môn về điều dưỡng cho người già và người bệnh, giờ đây còn có các nghề trợ giúp tương ứng. Điều này cũng là do chiến tranh hỗn loạn và nhu cầu chăm sóc ngày càng tăng, mà các nhân viên y tá vào thời điểm đó không còn khả năng đối phó.

Việc thu hút nhân viên phụ trợ trước hết là để đảm bảo có thêm nhân viên một cách nhanh chóng và thứ hai là để cung cấp hỗ trợ cho các nhân viên điều dưỡng làm việc quá sức.

Các quy định đào tạo cụ thể cho các nghề trợ giúp khác nhau tùy thuộc vào việc bạn sống ở CHDC Đức hay FRG. Kể từ năm 1951, đã có một khóa đào tạo điều dưỡng sơ cấp kéo dài một năm ở CHDC Đức, sau đó bạn có thể lấy bằng trợ lý điều dưỡng. Tại Cộng hòa Liên bang Đức, luật điều dưỡng đã được thông qua vào năm 1965, quy định việc đào tạo trợ lý điều dưỡng trên toàn quốc. Luật này vẫn có hiệu lực ngay cả sau khi nước Đức thống nhất. Kể từ năm 2003, không có sắc lệnh mới, thống nhất nào cho các nghề điều dưỡng viên được đưa ra. Kể từ bây giờ, việc đào tạo các nghề phụ tá tuân theo các quy định của nhà nước - và điều đó cho đến ngày nay.

Điều tốt để biết: Các nghề trợ giúp đã không được luật liên bang quy định trong gần 20 năm. Tuy nhiên, họ bị ảnh hưởng gián tiếp bởi luật liên bang mới về nghề y tá. Ví dụ, thời gian đào tạo điều dưỡng đa khoa có thể được rút ngắn bằng cách hoàn thành khóa đào tạo trợ lý. Ngoài ra, các nghề giúp việc cũng được tính đến bởi hoa hồng chăm sóc khi nói đến việc tăng lương tối thiểu trong lĩnh vực chăm sóc. Bạn có thể tìm hiểu thêm về điều này trong chương của chúng tôi trên Lương cho y tá và trợ lý điều dưỡng.

Trình độ học vấn: Chuyên gia điều dưỡng so với Trợ lý điều dưỡng

Trong các chương trước, nhiều khía cạnh quan trọng liên quan đến việc đào tạo các chuyên gia điều dưỡng và trợ lý điều dưỡng hoặc trợ lý điều dưỡng đã được đề cập đến. Sau đây chúng tôi xin tổng hợp những thông tin quan trọng nhất cho bạn và trình bày rõ ràng sự khác biệt giữa hai con đường đào tạo:

Đào tạo để trở thành một chuyên gia điều dưỡng

Các yêu cầu đầu vào đã nêu rõ các nhóm mục tiêu mà chương trình đào tạo hướng đến và mức độ kiến ​​thức cần thiết để đào tạo. Chương trình đào tạo điều dưỡng đa khoa nhằm vào những người gắn bó với xã hội, những người có thể thể hiện kiến ​​thức từ rất tốt đến rất tốt ở trường học trước đây và muốn chuẩn bị cho nghề điều dưỡng với mức độ khó hơn.

Đào tạo điều dưỡng đa khoa là đào tạo nghề do nhà nước quy định. Nó kéo dài ba năm toàn thời gian và lên đến năm năm bán thời gian. Nó được thực hiện theo hai cách: Các bài học lý thuyết diễn ra trong các trường dạy nghề và đào tạo thực hành tại một trung tâm đào tạo mong muốn. Đơn xin được gửi đến công ty đào tạo, vì đây là nhà đào tạo chính. Nếu hồ sơ được chấp nhận và hợp đồng đào tạo được ký hợp lệ, bạn sẽ được đăng ký học và đưa vào học tại một trường dạy nghề phù hợp.

Việc đào tạo được trả thù lao, số tiền phụ thuộc vào tiểu bang liên bang và quy mô của cơ sở chăm sóc. Trong nửa thời gian đào tạo, một kỳ kiểm tra trung cấp phải được thực hiện trong đó yêu cầu mức độ thực hiện. Sau năm thứ hai của khóa đào tạo (tham gia toàn thời gian), các học viên có cơ hội thiết kế đào tạo thêm cho riêng mình. Bạn có thể lựa chọn xem bạn muốn tiếp tục định hướng chung và đào tạo nói chung cho công việc trong lĩnh vực chăm sóc hay bạn muốn chuyên môn hóa. Do đó, đào tạo điều dưỡng cấp ba bằng cấp có thể: như một chuyên gia điều dưỡng hoặc y tá lão khoa hoặc y tá sức khỏe và nhi khoa.

Vào cuối năm đào tạo thứ ba, những người học việc phải tham gia một kỳ thi cuối khóa.

Dưới đây là tổng quan về các dữ liệu chính quan trọng nhất cho đào tạo điều dưỡng đa khoa:

• Đào tạo nghề kép bao gồm trợ cấp đào tạo
• 3 đến 5 năm đào tạo
• 2.100 giờ lý thuyết và ít nhất 2.500 giờ thực hành
• kiểm tra trung cấp bắt buộc giữa thời gian đào tạo
• sau 2 năm đào tạo toàn thời gian 3 lựa chọn:
  • Tiếp tục đào tạo tổng quát
  • Chuyên môn chăm sóc lão khoa
  • Chuyên môn hóa như một y tá chuyên khoa / y tá chuyên khoa trẻ em
• kỳ thi tiểu bang bắt buộc

Chú ý: Trong các trường hợp cá nhân, việc hoàn thành kỳ kiểm tra trung cấp có thể được coi là hoàn thành khóa đào tạo người trợ giúp. Thông tin này được quan tâm đặc biệt nếu khóa đào tạo phải bị chấm dứt vì lý do khẩn cấp. Bằng cách này, những người bỏ học ít nhất cũng có cơ hội rời khỏi khóa đào tạo với tư cách người trợ giúp.

Đào tạo trợ lý điều dưỡng

Ngược lại với đào tạo điều dưỡng đa khoa, về cơ bản tất cả mọi người đều có thể tiếp cận với các khóa đào tạo trợ giúp và hỗ trợ. Yêu cầu tối thiểu là giấy chứng nhận tốt nghiệp trung học cơ sở. Những người không thể chứng minh rằng họ đã hoàn thành chương trình trung học cơ sở có các lựa chọn khác để đủ điều kiện tham gia khóa đào tạo trợ lý điều dưỡng:

Điều này cho phép bạn đủ điều kiện để được đào tạo trợ lý điều dưỡng:

• Bằng chứng về các biện pháp đào tạo trong đó nội dung đào tạo người trợ giúp đã được truyền đạt hoặc tiếp thu một cách độc lập
• Bằng chứng về thời gian dịch vụ y tế
• Bằng chứng về việc hoàn thành dịch vụ cộng đồng, năm xã hội tự nguyện hoặc dịch vụ tình nguyện liên bang
• Đã hoàn thành khóa đào tạo về một ngành y tế khác
• Nhiều năm kinh nghiệm chuyên môn trong lĩnh vực điều dưỡng

Đôi khi một kỳ thi viết đầu vào được thực hiện để đánh giá kiến ​​thức trước và lựa chọn các ứng viên phù hợp. Những người dưới 18 tuổi có thể được yêu cầu cung cấp giấy chứng nhận y tế. Vì việc đào tạo để trở thành một trợ lý điều dưỡng là dành riêng cho từng bang, nên các yêu cầu của trường có thể khác nhau tùy thuộc vào từng bang. Khái niệm đào tạo và chức danh công việc cũng khác nhau giữa các quốc gia, ngay cả khi các tiêu chuẩn chất lượng chung nhất định được áp dụng.

Yêu cầu tối thiểu trong các điểm sau áp dụng cho đào tạo trợ lý điều dưỡng:

• Mô tả công việc (kiến thức, kỹ năng và khả năng liên quan)
• Thời gian đào tạo (ít nhất một năm toàn thời gian)
• Phạm vi đào tạo (ít nhất 700 giờ lý thuyết và 850 giờ đào tạo thực hành)
• Đào tạo thực hành (tại ít nhất hai khu vực / cơ sở chăm sóc)
• Yêu cầu nhập học (giấy chứng nhận rời trường)
• Bài thi cuối kỳ (phần thi viết và thực hành)

Thông tin quan trọng: Việc đào tạo y tá được thiết kế theo cách mà việc đào tạo và giáo dục thêm có thể xây dựng trên đó. Điều đó có nghĩa cụ thể là gì? Các khóa đào tạo trợ lý và trợ lý được chuẩn bị từ năm 2016 đến năm 2020 theo cách mà họ được công nhận là yêu cầu đầu vào cho khóa đào tạo điều dưỡng ba năm - ngay cả khi bạn không có bằng tốt nghiệp trung học. Theo cách này, những người lao động phổ thông có ít hoặc không có trình độ học vấn cũng có thể đủ tiêu chuẩn trở thành chuyên gia điều dưỡng.

Bạn đang tìm kiếm một cơ hội đào tạo phù hợp để đủ điều kiện cho công việc giúp việc trong tương lai gần? Vậy thì bạn đã đến đúng nơi tại Viện Trung tâm Đức! Chúng tôi cung cấp một khóa học trợ lý điều dưỡng sẽ cung cấp cho bạn tất cả các kiến ​​thức và kỹ năng quan trọng mà bạn cần. Sau khi hoàn thành thành công, bạn có thể bắt đầu ngay lập tức với tư cách là một người thay đổi nghề nghiệp trong ngành chăm sóc hoặc được tiếp cận để được đào tạo thêm về chăm sóc.

Bạn có tò mò không? Thông tin thêm về các khóa học của chúng tôi có thể được tìm thấy trong chương "Trình độ chuyên môn làm trợ lý điều dưỡng thông qua MIQR“. Tất nhiên bạn cũng có thể nhận được lời khuyên cá nhân từ chúng tôi. Gửi câu hỏi của bạn trực tuyến thông qua Liên hệ hoặc gọi 0800 77 89 100.

Trách nhiệm: Y tá so với Trợ lý Điều dưỡng

Các chuyên gia điều dưỡng có đủ điều kiện cho nhiều lĩnh vực công việc thông qua đào tạo chuyên môn của họ. Do nội dung đào tạo tổng quát phong phú, các bác sĩ chuyên khoa có thể làm việc trong cả điều dưỡng và chăm sóc lão khoa (ngay cả trong điều dưỡng nhi khoa). các Lĩnh vực hoạt động của chuyên gia điều dưỡngt do đó rộng. Các kỹ năng của họ đặc biệt được yêu cầu trong các tình huống chăm sóc không ổn định, ví dụ như chăm sóc cấp tính hoặc chăm sóc suốt ngày đêm được yêu cầu. Họ cần theo dõi sát sao tình hình sức khỏe của bệnh nhân để có thể nhận thấy ngay những thay đổi và phản ứng phù hợp.

Thực hiện các điều trị y tế dưới sự giám sát y tế. Họ cũng giúp chuẩn bị cho bệnh nhân các biện pháp chẩn đoán, điều trị và phẫu thuật. Trong những trường hợp nhất định, các chuyên gia sẽ hỗ trợ với những can thiệp này. Ngoài ra, họ chịu trách nhiệm lập kế hoạch, kiểm soát và thực hiện các biện pháp bảo trì khác nhau. Tuy nhiên, các chuyên gia điều dưỡng không chỉ cần thiết trong các tình huống chăm sóc phức tạp, họ còn đảm nhận các nhiệm vụ trong chăm sóc cơ bản, chẳng hạn như hỗ trợ vệ sinh cá nhân và ăn uống.

Cũng đọc:

Nói chung

Khóa học điều dưỡng cơ bản

Die Trách nhiệm của trợ lý điều dưỡng tương tự đa dạng. Họ cũng thực hiện các biện pháp chăm sóc điều dưỡng, nhưng chủ yếu là chăm sóc cơ bản. Dưới sự hướng dẫn của nhân viên điều dưỡng và quản lý khoa, họ hỗ trợ chăm sóc bệnh nhân và thực hiện một số đơn thuốc. Tuy nhiên, liên quan đến trách nhiệm, có sự phân biệt giữa các chuyên gia và trợ lý. Ví dụ, trợ lý điều dưỡng không được phép làm việc độc lập trong việc chăm sóc điều trị vì họ không được dạy bất kỳ kỹ năng y tế cốt lõi nào trong quá trình đào tạo. Trong những trường hợp phức tạp (ví dụ trong trường hợp khẩn cấp và chăm sóc đặc biệt), chúng chỉ có tác dụng hỗ trợ cho nhân viên điều dưỡng. Thông thường, trợ lý chăm sóc chỉ được sử dụng trong các tình huống chăm sóc ổn định. Tại đây, họ tiếp xúc trực tiếp với những người cần được chăm sóc và giúp đỡ để cải thiện chất lượng cuộc sống của người già, người bệnh và người tàn tật thông qua công việc chăm sóc và hỗ trợ tích cực.

Nhìn chung, các lĩnh vực trách nhiệm của điều dưỡng viên có nhiều điểm liên hệ với chuyên gia điều dưỡng, chẳng hạn như lập kế hoạch điều dưỡng, hỗ trợ tổ chức cuộc sống hàng ngày, chăm sóc cuối đời và thực hiện các biện pháp cứu sống. Sự khác biệt chính giữa các công việc là mức độ trách nhiệm và quyền tự chủ. Các trợ lý điều dưỡng hoạt động ở mức độ yêu cầu tương đối thấp hơn so với các chuyên gia điều dưỡng.

Triển vọng trong tương lai: Chuyên gia điều dưỡng so với trợ lý điều dưỡng

Không quan trọng là bạn bắt đầu sự nghiệp của mình với tư cách là một trợ lý điều dưỡng hay một y tá đã đăng ký, bạn đã đưa ra quyết định đúng đắn cho tương lai nghề nghiệp của mình. Cả hai mô tả công việc hiện đang là những công việc rất phổ biến với mức độ bảo mật cao trong tương lai. Sự phát triển nhân khẩu học chỉ cho thấy điều này quá rõ ràng. Có thể xác định rất rõ nhu cầu chăm sóc hiện tại và tương lai, đặc biệt là chăm sóc lão khoa. Tại sao? Khi bạn già đi, khả năng phụ thuộc vào sự trợ giúp từ bên ngoài càng tăng. Từ 65 tuổi, những hạn chế về thể chất hoặc tinh thần trở nên dễ nhận thấy ở nhiều người. Nhiều người trong số họ sau đó không còn có thể đương đầu với cuộc sống hàng ngày mà không gặp bất kỳ trở ngại nào và người thân không phải lúc nào cũng có thể giúp đỡ. Mức độ cần được chăm sóc rõ ràng ở các nhóm tuổi tương ứng được thống kê thường xuyên ghi lại. Chúng tồn tại trên quy mô lớn (đối với tiểu bang), nhưng cũng có quy mô nhỏ (đối với các bang hoặc thành phố / vùng liên bang).

Vào năm 2021, Viện Nghiên cứu Dân số Liên bang đã tính toán xem số lượng người cần được chăm sóc sẽ phát triển như thế nào vào năm 2060. Dự báo cho thấy đến năm 2040, khoảng 5,37 triệu người cao tuổi sẽ phụ thuộc vào các dịch vụ chăm sóc. Dự kiến ​​sẽ tăng lên 2060 triệu vào năm 6,19. Để đáp ứng nhu cầu lớn này và có thể đảm bảo dịch vụ chăm sóc chuyên nghiệp, cần có đủ y tá và trợ lý chăm sóc. Vì vậy, nếu bạn quyết định theo đuổi con đường sự nghiệp này ngay bây giờ, bạn có thể yên tâm khi biết rằng bạn có thể phục vụ trong ngành công nghiệp này trong nhiều thập kỷ tới. Bởi vì sự chăm sóc và năng lực của một điều dưỡng viên không thể thay thế bằng máy móc.

Nhưng công việc như một trợ lý y tá hoặc người chăm sóc không nhất thiết phải là dấu chấm hết cho sự nghiệp của bạn! Ngành điều dưỡng mang đến nhiều cơ hội thăng tiến và bổ sung bằng cấp. Có rất nhiều khóa đào tạo nâng cao và nâng cao mà qua đó bạn có thể mở rộng kiến ​​thức chuyên môn của mình và trở thành một chuyên gia thực sự trong một lĩnh vực chăm sóc phụ. Sau đây, chúng tôi muốn cung cấp cho bạn một cái nhìn tổng quan ngắn gọn về các triển vọng mở ra cho bạn sau khi đủ điều kiện làm trợ lý điều dưỡng hoặc chuyên gia điều dưỡng:

10 khóa đào tạo tiếp theo hàng đầu sau khi đào tạo như một trợ lý điều dưỡng:

1. giao tiếp và lời khuyên
2. quản trị xung đột
3. Chăm sóc giảm nhẹ / chăm sóc tế bào
4. chăm sóc điều trị
5. chăm sóc vết thương
6. liệu pháp giảm đau
7. chăm sóc sa sút trí tuệ
8. Lời khuyên ngăn ngừa và phòng ngừa mùa thu
9. Hỗ trợ / chăm sóc hàng ngày
10. tư vấn chăm sóc nhà và dinh dưỡng

10 khóa đào tạo hàng đầu sau khi được đào tạo như một chuyên gia điều dưỡng:

1. Chuyên gia y tế và công tác xã hội
2. Nhà kinh tế kinh doanh cho quản lý chăm sóc sức khỏe
3. Chuyên gia về phẫu thuật cắt hậu môn, điều chỉnh và chăm sóc vết thương
4. Y tá lão khoa chuyên khoa về lão khoa lâm sàng
5. Bác sĩ chuyên khoa ung thư
6. Y tá chuyên khoa về chăm sóc giảm nhẹ và chăm sóc tế bào
7. Y tá chuyên khoa cho dịch vụ phẫu thuật / nội soi
8. Y tá chuyên khoa gây mê / chăm sóc đặc biệt
9. nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc
10. Người hướng dẫn / huấn luyện thực hành

Cũng đọc:

Nói chung

Đào tạo nâng cao nghề nghiệp

Các ngành và công việc: người chăm sóc so với trợ lý điều dưỡng

Cơ hội việc làm cho y tá và trợ lý về cơ bản là giống nhau, sau cùng, họ thậm chí thường làm việc tay đôi để trang trải các nhu cầu cơ bản trong cơ sở điều dưỡng. Họ làm việc ở những nơi bệnh nhân cần sự hỗ trợ của họ, có thể là trong môi trường gia đình, hỗ trợ khi khám bệnh tại phường hoặc khi điều trị ngoại trú.

• Bệnh viện
• thực hành chuyên môn
• Trung tâm Sức khỏe
• Nhà cho người già, nhà dưỡng lão và nhà cho người tàn tật
• Nhà ở cho người khuyết tật
• Cơ sở chăm sóc ngắn hạn hoặc dài hạn
• Dịch vụ hỗ trợ và chăm sóc lão khoa ngoại trú
• phòng khám điều dưỡng và phục hồi chức năng
• gia đình
• hộ gia đình tư nhân

Như đã đề cập, các lực lượng đặc biệt tương ứng sau đó được chia thành các khu vực trách nhiệm và các phòng ban khác nhau. Ví dụ, trợ lý điều dưỡng không được phép đảm nhận các ca phức tạp, việc này được giao cho các chuyên gia và bác sĩ.

Mức lương: y tá so với trợ lý điều dưỡng

Vấn đề tiền lương trong ngành điều dưỡng đã xảy ra rất nhiều. Từ đánh giá lịch sử của chúng tôi, đáng ra phải thấy rõ rằng nghề y tá không được coi trọng trong một thời gian dài và do đó được trả quá ít. Phải mất một thời gian và một số cuộc phản đối trước khi nỗ lực tăng mức lương tối thiểu phù hợp được lắng nghe và thực hiện. Vào năm 2020, ủy ban điều dưỡng đã thúc đẩy việc tăng dần mức lương tối thiểu, từ đó các trợ lý không có tay nghề cũng như các trợ lý và nhân viên điều dưỡng có trình độ sẽ được hưởng lợi. Mức lương tối thiểu theo giờ này có hiệu lực kể từ tháng 2022 năm XNUMX:

• Đối với trợ lý điều dưỡng không có tay nghề (không qua đào tạo): tổng 12,55 €
• Đối với trợ lý điều dưỡng đủ điều kiện (có đào tạo): tổng 13 €
• Đối với nhân viên y tá: tổng 15,40 €

Các mức tăng hơn nữa hiện đang được tìm kiếm. Ủy ban điều dưỡng đề xuất một kế hoạch giai đoạn mới, nên thực hiện theo các bước sau:

Phương án tăng dần lương tối thiểu đối với nghề điều dưỡng:

Tương lai gần sẽ cho thấy liệu những mục tiêu này có được thực hiện như mong muốn hay không.

Mức lương tối thiểu được thống nhất chung cho các nghề điều dưỡng đã đảm bảo cho bạn một thu nhập tốt, bất kể bạn làm việc với tư cách là chuyên gia hay trợ lý. Tuy nhiên, mức lương cuối cùng luôn là quyết định của từng trường hợp. Nhiều yếu tố đóng vai trò ở đây: Đó là cơ sở chăm sóc tư nhân hay công cộng? Công ty lớn như thế nào? Công việc nằm ở khu vực hoặc tiểu bang nào? Bạn có thêm bằng cấp hoặc kinh nghiệm làm việc liên quan không? Cách bạn thể hiện bản thân trong quá trình đàm phán lương cũng ảnh hưởng đến kết quả cuối cùng. Trong hướng dẫn của chúng tôi về chủ đề này, chúng tôi cung cấp cho bạn 15 lời khuyên hữu ích về cách cư xử, cho dù đó là khi phỏng vấn xin việc hay đàm phán tăng lương.

Cũng đọc:

Nói chung

thương lượng lương

Đủ điều kiện làm trợ lý điều dưỡng thông qua MIQR

Bạn không chứng minh được mình có bằng tốt nghiệp cấp XNUMX hoặc không được nhận vào đào tạo hộ lý? Không có lý do gì để bạn từ bỏ ước mơ làm điều dưỡng viên cả. Chúng tôi tại Mitteldeutsches Institut rất vui được giúp bạn có được chỗ đứng vững chắc trong lĩnh vực chăm sóc và làm việc trên con đường sự nghiệp của bạn.

Chúng tôi từ Viện đào tạo nghề và phục hồi chức năng nghề nghiệp Trung ương Đức chuyên giúp đỡ những người thất nghiệp và những người đang tìm việc theo định hướng chuyên môn của họ, để bạn có thể nhanh chóng hòa nhập vào thị trường việc làm. Chúng tôi cung cấp đào tạo trong nhiều ngành khác nhau. Điều này cũng bao gồm bộ phận điều dưỡng. Về chương trình khóa học của chúng tôiĐào tạo mô-đun“Bạn có thể đủ điều kiện trở thành người trợ giúp chăm sóc lão khoa chỉ trong vài tuần.

Tại MIQR, bạn có cơ hội thu được kiến ​​thức chuyên môn sâu rộng và kiến ​​thức ứng dụng: Trong thời gian làm trợ lý điều dưỡng, bạn có thể có được bí quyết công việc cụ thể và các kỹ năng chung sẽ có lợi cho bạn khi học và sau này khi ứng tuyển. quá trình.

Lợi thế của bạn với MIQR

Chúng tôi sẵn sàng phục vụ bạn như một tổ chức giáo dục chuyên nghiệp. Bạn có thể hưởng lợi từ chuyên môn nhiều năm của chúng tôi trong lĩnh vực giáo dục người lớn và lên kế hoạch cho sự nghiệp của bạn trong ngành y tá với chúng tôi! Chúng tôi sẽ cho bạn biết những gì mong đợi từ chúng tôi ở đây!

• Hiện diện hay đúng hơn là trực tuyến?
  

Chúng tôi cũng cung cấp khóa đào tạo này sự kiện trực tiếp hoặc như đào tạo trực tuyến trên. Mỗi mô hình dạy học đều có những ưu điểm riêng. Thông qua đào tạo tại chỗ của chúng tôi, bạn có liên hệ cá nhân với các giáo viên của chúng tôi và với những người tham gia khóa học khác. Bằng cách này, tất cả các câu hỏi và lỗ hổng kiến ​​thức có thể được giải quyết và làm rõ trong một cuộc trò chuyện tương tác. Khi ở trong viện của chúng tôi, bạn cũng có quyền truy cập vào nhiều ưu đãi bổ sung của chúng tôi, chẳng hạn như thể thao sức khỏe.
Khóa học trực tuyến có thể được tham gia từ bất kỳ địa điểm nào, giúp bạn tiết kiệm hành trình đến viện của chúng tôi. Bạn cũng có thể lựa chọn tham gia toàn thời gian hoặc bán thời gian. Chúng tôi cấp cho bạn quản lý thời gian cá nhân, vì vậy bạn tùy thuộc vào thời điểm học và bạn hoàn thành bao nhiêu giờ mỗi tuần. Tất nhiên, bạn luôn có thể liên hệ với chúng tôi và yêu cầu tư vấn trong quá trình tham gia trực tuyến của bạn.

• Dạy học theo định hướng thực hành

Dù trực tuyến hay trực tiếp, tất cả các mô hình giảng dạy của chúng tôi đều có tính thực tiễn cao. Điều quan trọng đối với chúng tôi là bạn có thể thực sự hiểu nội dung lý thuyết. Không có gì giúp tốt hơn các bài tập thường xuyên và làm việc với các nghiên cứu tình huống liên quan đến công việc. Nếu bạn quyết định tham dự sự kiện trực tiếp, chúng tôi thậm chí sẽ giúp bạn tổ chức một kỳ thực tập kéo dài nhiều tuần với một nhà tuyển dụng gần đó. Tại đây, bạn có thể tận mắt trải nghiệm công việc hàng ngày của một y tá chăm sóc lão khoa hoạt động như thế nào.

• Hỗ trợ cá nhân từ các giảng viên chuyên môn

Trong toàn bộ thời gian đào tạo, các giảng viên chuyên gia có năng lực của chúng tôi luôn sẵn sàng hỗ trợ bạn với tư cách là người liên hệ cá nhân. Bạn luôn có thể sắp xếp các cuộc hẹn tư vấn cá nhân và trao đổi thông tin trong một buổi tư vấn trực tiếp. Điều này cũng hoạt động kỹ thuật số cho những người tham gia trực tuyến. Không có áp lực thời gian ở đây. Nếu bạn gặp khó khăn trong việc hiểu nội dung khóa học hoặc giải quyết một nhiệm vụ, các giải pháp chung sẽ được thảo luận. Tốc độ học tập cũng có thể được điều chỉnh trong những trường hợp nhất định. Điều quan trọng đối với chúng tôi là tất cả mọi người đều tốt nghiệp và có thể tự tin bước vào thế giới làm việc.

• Các khái niệm khóa học theo định hướng nhóm mục tiêu

Chúng tôi cung cấp khóa học “Người trợ giúp chăm sóc lão khoa” ở các phiên bản khác nhau. Tùy thuộc vào việc bạn đang thất nghiệp, cần hỗ trợ đặc biệt trong việc tìm việc làm hoặc muốn tham gia khóa đào tạo của chúng tôi với tư cách là người trả tiền riêng, chúng tôi đưa ra các khái niệm phù hợp. Nếu bạn tham gia khóa học của chúng tôi như một phần của xúc tiến việc làm, chúng tôi sẽ cung cấp cho bạn nhiều hỗ trợ cá nhân khác nhau. Tại đây, bạn có thể tự tin và diện mạo của mình trong quá trình ứng tuyển dưới sự hướng dẫn chuyên nghiệp. Nếu bạn muốn nhận trợ lý điều dưỡng thay thế như một bằng cấp bổ sung tự nguyện hoặc chỉ đơn giản là nâng cao kiến ​​thức chuyên môn của bạn, thì chúng tôi sẽ phân loại bạn là người trả tiền tư nhân. Trong trường hợp này, thời gian tham gia của bạn sẽ ngắn hơn, để bạn có thể tiếp tục việc học của mình một cách có mục tiêu.

• Được tài trợ bởi các nhà cung cấp dịch vụ khác nhau

Chương trình giáo dục của chúng tôi được tài trợ bởi nhiều người chịu chi phí khác nhau. Khách hàng của Cơ quan Việc làm Liên bang hoặc trung tâm việc làm có thể tham gia khóa học trợ lý điều dưỡng của chúng tôi thông qua phiếu học tập Để lấy. Điều này có nghĩa là bạn được tham gia hoàn toàn miễn phí, vì tất cả các chi phí đào tạo thêm đều được tài trợ này chi trả. Những người trả tiền tư nhân có thể được hưởng lợi từ các chương trình tài trợ và trợ cấp cụ thể của tiểu bang, chẳng hạn như kiểm tra giáo dục. Bằng cách này, họ có thể được hoàn trả một phần lớn phí.

• Cơ hội cho nhiều bằng cấp

Nếu bạn muốn, bạn cũng có thể tham dự khóa học nâng cao của chúng tôi "Người đồng hành / người chăm sóc hàng ngày theo §§ 43b, 53 b SGB XI" sau khóa học trợ lý điều dưỡng. Bạn cũng có thể đạt được bằng cấp được công nhận trên toàn quốc và sau đó thể hiện mình trên thị trường việc làm như một tài năng thực sự toàn diện trong lĩnh vực hỗ trợ và chăm sóc điều dưỡng!

Bạn có tò mò không? Nếu bạn muốn, bạn có thể kiểm tra đào tạo trực tuyến của chúng tôi. Việc tham gia vào khóa học nếm thử của chúng tôi là hoàn toàn không ràng buộc và miễn phí.

»Tham gia khóa học nếm thử miễn phí "Người trợ giúp trong chăm sóc lão khoa" ngay bây giờ«

Chúng tôi cũng rất vui khi được tư vấn cá nhân cho bạn về các khóa học của chúng tôi. Bây giờ bạn có thể gửi yêu cầu tư vấn cá nhân cho chúng tôi hoặc gọi trực tiếp cho chúng tôi qua số 800 77 89 100. Chúng tôi mong nhận được phản hồi từ bạn!

Y tá và Trợ lý điều dưỡng: Sự khác biệt là gì?

Sự khác biệt lớn nhất giữa y tá và trợ lý điều dưỡng là việc đào tạo. Các chuyên gia điều dưỡng trải qua quá trình đào tạo nghề của nhà nước. Điều này được quy định thống nhất trên toàn quốc, kéo dài ba năm và có hiệu lực kép. Mặt khác, đào tạo trợ lý điều dưỡng không được quy định trên toàn quốc, thay vào đó, mỗi bang liên bang tuân theo khái niệm riêng của mình. Mặc dù có các yêu cầu tối thiểu để biện pháp giáo dục được công nhận là đào tạo đủ tiêu chuẩn, các chi tiết sẽ khác nhau giữa các quốc gia. Các khóa đào tạo trợ lý điều dưỡng khác nhau về những điểm sau: Thời gian đào tạo, khả năng tham gia bán thời gian và chức danh công việc bạn đạt được khi kết thúc.

Điều tốt để biết: Việc nội dung đào tạo tập trung vào chăm sóc lão khoa hay điều dưỡng cũng cụ thể theo từng quốc gia. Một số bang liên bang thậm chí còn cung cấp cả hai loại hình đào tạo. Chúng bao gồm Baden-Württemberg, Bavaria, Brandenburg, Hesse, North Rhine-Westphalia, Saarland, Sachsen-Anhalt và Thuringia.

Trong công việc hàng ngày, sự khác biệt giữa các chuyên gia điều dưỡng và trợ lý điều dưỡng trở nên rõ ràng trong các lĩnh vực phụ trách. Mặc dù cả hai đều có cơ hội việc làm như nhau, nhưng những người lao động có tay nghề cao được trao nhiều trách nhiệm và độc lập hơn. Lý do cho điều này là họ đã được đào tạo chuyên sâu hơn và có năng lực y tế cốt lõi. Trong khi đó, các trợ lý điều dưỡng đã hoàn thành khóa đào tạo cơ bản để có thể trang trải việc chăm sóc cơ bản. Tuy nhiên, các trợ lý cũng có thể đảm nhận công việc chăm sóc chuyên môn cho những người cần chăm sóc. Tuy nhiên, họ chỉ được chỉ định cho những bệnh nhân có sức khỏe tương đối ổn định. Y tá giải quyết các trường hợp phức tạp.

Tất nhiên, về mức lương cũng có sự chênh lệch. Các chuyên gia điều dưỡng trải qua quá trình đào tạo lâu hơn và phức tạp hơn so với các trợ lý điều dưỡng. Do đó, sau này bạn có thể đảm nhận nhiều trách nhiệm hơn trong công việc hàng ngày của mình và bạn sẽ được trả một khoản tiền cao hơn tương ứng. Nhưng điều đó không có nghĩa là y tá được trả lương thấp. Rất nhiều điều đã xảy ra trong lĩnh vực này trong những năm gần đây. Chăm sóc sức khỏe hiện là một trong những lĩnh vực an toàn và sinh lợi nhất cho những người thay đổi nghề nghiệp!

Cũng đọc:

Nói chung

Là một người tham gia sau để đào tạo trợ lý điều dưỡng & Co

So sánh trong nháy mắt: Chuyên gia điều dưỡng so với trợ lý điều dưỡng

Cuối cùng, chúng tôi đã tóm tắt và so sánh những thông tin quan trọng nhất về mô tả công việc "người chăm sóc" và "trợ lý chăm sóc" cho bạn:

Fazit

Lịch sử của nghề điều dưỡng rất gập ghềnh và gắn liền với một số trở ngại. Cần có sự cam kết của những nhân cách xuất sắc để thúc đẩy sự phát triển của nghề y tá qua nhiều thế kỷ. Giờ đây, chúng tôi đã đạt đến thời điểm mà lĩnh vực chăm sóc đang phát triển mạnh mẽ và mang đến cho những người gắn bó với xã hội nhiều cơ hội việc làm có lợi nhuận.

Các nghề “chuyên gia điều dưỡng” và “trợ lý điều dưỡng” là một trong những nghề được tìm kiếm nhiều nhất trong ngành điều dưỡng. Trong bài viết của chúng tôi, chúng tôi đã xem xét kỹ hơn các hồ sơ công việc này: từ nguồn gốc lịch sử của chúng đến sự phát triển hiện tại. Tóm lại, hiện nay có thể nói rằng các ngành nghề này có mối liên hệ chặt chẽ với nhau. Nếu không có sự giúp đỡ của các trợ lý điều dưỡng, các bác sĩ chuyên khoa sẽ không thể tự mình xử lý các công việc chăm sóc cơ bản. Và các trợ lý điều dưỡng phụ thuộc vào hướng dẫn chuyên môn khi nói đến chăm sóc y tế. Ngoài ra, các trợ lý có thể học hỏi từ các chuyên gia và nếu cần thiết, thậm chí có thể tự mình đủ điều kiện cho một chuyên gia. Đây chính xác là điều làm cho ngành này trở nên hấp dẫn: về cơ bản, nó chào đón mọi ứng viên và cung cấp các cơ hội khác nhau để nâng cao trình độ và phát triển hơn nữa. Bằng cách này, ngay cả những người lao động phổ thông cũng có thể thăng tiến để trở thành chuyên gia.

Viện Trung tâm Đức sẽ sẵn lòng hỗ trợ bạn trên con đường bắt đầu sự nghiệp trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe. Đến với chúng tôi, bạn có thể có được các kỹ năng điều dưỡng quan trọng trong vài tuần và đủ điều kiện trở thành người trợ giúp trong việc chăm sóc lão khoa. Bằng cấp đào tạo này là tấm vé để bạn đến với lĩnh vực điều dưỡng. Từ đó bạn có thể định hình nghề nghiệp của chính mình. Bất kể mục tiêu nghề nghiệp của bạn là gì, bạn chắc chắn sẽ tìm thấy điểm khởi đầu phù hợp với chúng tôi.

Nếu bạn thấy bài viết này thú vị và muốn được cập nhật thông tin về Viện Trung tâm Đức và các ưu đãi giáo dục mới nhất, hãy đăng ký nhận bản tin chính thức của chúng tôi trang Facebook hoặc theo dõi của chúng tôi Tài khoản Instagram.